コーチング　　～傾聴から意識改革を目指す～

なぜ多くの人の未来が変わらないのか。

それは傾聴➡承認➡フィードバック

教科書通りの行いです。

間違えではない。でもそれではなかなか変化しない。それはなぜでしょうか。

簡単です。自分のステージが変わらないと変化はしない。人は常にコンポートゾーンが存在する。そこから抜け出す必要がある。それが出来なければ現状維持です。どれだけ頑張っても難しい。

そこには、「意識改革」と「器の変革」

これが決定的に結果が変わるコーチングです。

分かっていても出来るものではない。

それがムーヴ価値です。